Подготовка исходных данных для составления проектов хозяйственно-финансовой, производственной деятельности предприятия в целях обеспечения роста объемов выполнения работ, оказания услуг. Выполнение расчетов по материальным, трудовым и финансовым затратам, необходимых для производства. Разработка проектов перспективных и годовых планов по труду и заработной плате предприятия и его подразделений. Составление штатного расписание в соответствии с утвержденной структурой предприятия, должностных окладов, фондами заработной платы и действующими нормативами, внесение изменений, обусловленных появлением новых видов деятельности (должностей). Осуществление контроля за соблюдением штатной дисциплины, расходованием фонда заработной платы, за правильностью применения тарифных ставок и расценок, должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате. Подготовка периодической отчетности в установленные сроки.
Требования к кандидату *
Образование
Высшее
Опыт работы
От 3 лет
Требования
Коммуникабельность Работа с компьютером Дисциплинированность